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삼양그룹의 새 CI는 "Life's Ingredients"를 컨셉트로 하고 있다.
이는 우리 생활에 필요한 요소를 의미하며,생활을 더욱 풍요롭고 편리하게 만들
어 가겠다는 삼양의 의지를 나타내고 있다.
삼양의 CI는 9개의 점과 4개의 색상으로 구성되어 있다.
점들은 가장 기본적이며 이상적인 형태로서 생활을 더욱 풍요롭고 편리하게 하
는 다양한 요소들을 의미하며 4가지 색상은 서로간의 어울림을 통한 균형과 조
화를 나타낸다.
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대표적 "보수 기업"인 삼양그룹이 "진취적 기업"으로 대변신을 꾀한다.
지난 1924년 설립돼 올해로 80주년을 맞은 삼양그룹이 그간의 침묵을 깨고 성장
의 모멘텀을 본격적으로 찾아 나선 것.특히 지난 3월 부회장에서 회장으로 승진
,그룹의 실질적인 수장이 된 김윤 회장(51)이 변화의 선봉에 서 있어 그룹의 변
화에 재계가 주목하고 있다.
김윤 삼양사 회장은 2일 서울 삼성동 코엑스에서 열린 이 회사 80주년 기념행
사 후 기자와 만나 "삼양그룹은 보수적이고 안정 위주의 경영 전략을 구사해 성
장이 정체돼 있었다"며 "앞으론 사고방식을 진취적으로 전환해 그룹의 성장을
도모하겠다"고 말했다.
그는 "2010년까지 2조원을 투자해 매출액 5조원을 달성하고 자본수익율을 20%
이상으로 끌어올린다는 구상"이라고 밝혔다.
삼양그룹의 지난해 매출은 2조1천억원,올해는 2조6천억원으로 예상된다.
삼양그룹이 성장을 위해 택한 첫 신규 사업은 디스플레이 부품.소재 사업.김
회장은 "그동안 삼양사가 생산해왔던 엔지니어링 플라스틱이 디스플레이 사업
과 밀접한 관련이 있다"며 "주로 디스플레이용 필름이나 회로기판 등 부품.소재
를 만들게 될 것"이라고 말했다.
그는 "이를 위해 연구개발(R&D) 인력들을 대거 확충하고 다른 기업을 인수합병
(M&A) 하는 방안도 적극 검토하고 있다"고 덧붙였다.
김 회장은 디스플레이 부품.소재 분야에 뛰어드는 중견그룹들이 너무 많지 않
느냐는 질문에 대해 "최근 이 분야의 경쟁이 치열해지고 있는 것은 사실"이라면
서도 "시장의 성장 가능성이 높고 신제품의 개발 여지도 많은 만큼 기회는 얼마
든지 있다고 생각한다"고 말했다.
그는 "2010년까지 전자소재 사업의 매출 비중을 20%선까지 끌어 올릴 것"이라고
강조했다.
김 회장은 "신사업 뿐만 아니라 식품 화학 의약 등 기존 사업 분야에서도 관
련 다각화를 이뤄나갈 것"이라고 밝혔다.
핵심역량을 강화해 "전통과 첨단"을 그룹 성장의 두 축으로 삼겠다는 것.그는
특히 "화학 분야에서는 업스트림(기초원자재)부터 다운스트림(최종제품)까지 생
산하는 수직계열화를 서두르겠다"고 설명했다.
그는 또 "식품부문은 종합식품재료 및 기능성 식품을 주축으로 육성해 나갈
계획"이라고 말했다.
삼양사는 최근 식용유 등을 생산하는 한국하인즈의 가공유지사업부문을 인수하
는 계약을 체결했다.
삼양그룹은 이날 "Life"s Ingredients"라는 컨셉트의 새로운 CI(기업이미지)
를 선포했다.
김 회장은 "새로운 CI는 생활에 필요한 요소를 의미하는 것으로 생활을 더욱 풍
요롭고 편리하게 하는 기업을 상징한다"고 설명했다.
그는 "CI를 바꾸기는 20년 만에 처음"이라며 "젊은 분위기로 CI를 바꾼 것은 삼
양그룹도 새로운 모습으로 변화하겠다는 의지의 표현이며 이같은 의지가 경영에
도 많이 반영될 것"이라고 강조했다.
김 회장은 최근 재계의 화두가 되고 있는 성장형 리더십에 대해 "크던 작던
하나의 조직을 이끄는 리더로서의 역할은 매우 어렵고 중요한 것"이라며 "성장
과 관리,양쪽을 겸비한 리더가 진정한 리더"라고 말했다.
삼양그룹은 수당 김연수 선생이 지난 1924년 국내 최초의 기업형 농장을 설립
하면서 출발했다.
지주회사격인 삼양사를 주축으로 삼양제넥스 삼양중기 삼남석유화학 삼양화성
신한제분 삼양웰푸드 삼양데이타시스템 등 8개 계열사를 두고 있다.
김윤 회장은 창업주의 셋째 아들인 김상홍 삼양그룹 명예회장의 장남이자 김상
하 그룹회장(창업자의 5남)의 조카다.
유창재 기자 yoocool@hankyung.com
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